Taakomschrijving
Elke dag zetten we ons met ruim 2.000 ambitieuze personeelsleden in voor de toekomst van meer dan 22.000 studenten. Dit doen we met een diepgewortelde passie voor onderwijs, onderzoek en dienstverlening. We geloven in echtheid en hebben vertrouwen in onze medewerkers. Bij de AP Hogeschool krijg je de kans om je werk op de best mogelijke manier vorm te geven, jezelf voortdurend te ontwikkelen en samen te werken. We hechten veel waarde aan respect en openheid, wat zich vertaalt in een inclusieve werkomgeving waarin iedereen wordt gehoord en gerespecteerd.
De verkorte educatieve bachelor en de educatieve graduaatsopleiding zijn praktijkgerichte lerarenopleidingen gericht op het opleiden van zij-instromers. Met een enthousiast team van een 50-tal lectoren en onderwijsondersteunende collega’s begeleiden we dagelijks zo’n 800 studenten op weg naar het lerarenberoep.
Binnen deze opleidingen ben jij een onderwijsexpert die onze studenten kan begeleiden in de diverse aspecten van het leraarschap met focus op (vak)didactiek en stage. Je werkt nauw samen met je collega’s en organiseert in onderlinge afstemming de lessen en studie- en stagebegeleiding van onze studenten. Naast je lesopdracht word je ook ingeschakeld op infodagen en betrekken we je bij de curriculumontwikkeling.
Aangezien deze opleidingen georganiseerd worden in een systeem van blended leren, een mix van online en on campus onderwijs, voel je je thuis in een online leeromgeving. De lessen vinden voornamelijk ’s avonds plaats.
Als praktijklector Lerarenopleider voer je onderwijsactiviteiten uit voor o.a. de volgende vakken:
-
Lesgeven in mijn praktijkvak A
-
Lesgeven in mijn praktijkvak B
-
Digivaardige leerkracht
-
Werken met leerlingen in de klas
-
Praktijk op de stageschool 2
en:
- ontwikkel je nieuw (online) studiemateriaal;
- begeleid je werkplekleren en stages;
- ontwikkel je jezelf verder op vakinhoudelijk en (vak)didactisch vlak;
- verzorg je infoactiviteiten;
- leg je vlot en professioneel contacten met het werkveld;
- bouw je mee aan de kwaliteit van de opleiding door actief deel te nemen aan leerlijnoverleg en teamvergaderingen;
- werk je mee aan de vernieuwing van het curriculum van de opleiding.
Plaats van tewerkstelling: campus Spoor Noord - Noorderplaats 2, 2000 Antwerpen / campus Dodoens - Leopoldstraat 42, 2800 Mechelen / campus Blairon (C2) - Steenweg op Gierle 100, 2300 Turnhout
Profiel
- Je beschikt over goede coachingsvaardigheden en bent bereid die verder te ontwikkelen.
- Je bent gewend groeigericht te denken en begeleiden.
- Je krijgt energie van samenwerken met collega’s en externe partners.
- Je deelt je ervaring en kennis graag en bouwt mee aan een open werkomgeving.
- Je toont persoonlijk leiderschap, je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en loopbaan en bent in staat tot zelfreflectie.
- Je bent op de hoogte van de recente ontwikkelingen in jouw vakgebied.
- Je bent nieuwsgierig en bereid om constant bij te leren in je vakkennis en didactische en digitale vaardigheden.
- Je kan werken in Office 365, met online communicatietools en in een digitaal leerplatform.
- Je functioneert op niveau B (gebruiker/expert) van het DigCompEdu-model: je zet digitale tools doelgericht en zelfstandig in voor je professionele praktijk, maakt bewuste keuzes in functie van leren en didactiek, en staat open om je digitale aanpak verder te verdiepen en te verfijnen.
- Je bent bereid te werken in avondonderwijs.
- Je hebt bij voorkeur ervaring in het hoger onderwijs, meer specifiek in de lerarenopleiding.
- Je bent vertrouwd met het specifieke profiel van de zij-instromer.
- Je bent in de mogelijkheid om je planning af te stemmen op de noden van de student tijdens het werkplekleren/de stagebegeleiding.
- Je hebt minimum 5 jaar ervaring als leerkracht in het secundair onderwijs.
- Ervaring met lesgeven in de arbeidsmarktfinaliteit is een troef.
- Je bent bereid te werken in dag- en avondonderwijs.
Aanbod
Onze troeven
- Een statutaire aanstelling, met mogelijkheid tot benoeming als ambtenaar.
- Een loon op basis van barema 316.
- Gratis hospitalisatieverzekering (vanaf 70% tewerkstelling).
- Volledige terugbetaling van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
- Een fietsvergoeding van 0,231 euro/km.
- Een laptop (vanaf 50% tewerkstelling) en een internetvergoeding van 20 euro per maand.
- Een mooi pakket aan vrije tijd door 11 vakantieweken.
- Talrijke kortingen met je lerarenkaart en via Benefits@work.
- Een werkplek midden in de bruisende metropool Antwerpen.
Salaris
Je krijgt een aanstelling in een statutair tijdelijk vacant ambt voor 100% (opdeelbaar), ten vroegste vanaf 21-09-2026 tot en met 19-09-2027, met mogelijkheid tot verlenging. Vanaf het derde opeenvolgende jaar kan deze aanstelling, op basis van een positieve evaluatie, omgezet worden in een aanstelling van onbepaalde duur, met zicht op benoeming.
Je ontvangt een loon op basis van barema 316 (
meer informatie over het barema).
Je kan tot 10 jaar erkenning krijgen van je nuttige beroepservaring.
Toelatingsvoorwaarden
- Je bent in het bezit van een bachelordiploma.
- Je bent in het bezit van een pedagogisch bekwaamheidsbewijs.
Solliciteer
Wijze van solliciteren
Tot en met 18-06-2026 kan je uitsluitend via
http://vacatures.ap.be/ kandideren. Je kandidaatstelling bevat een gemotiveerde brief, een uitgebreid cv, een kopie van het gevraagde diploma en, indien van toepassing, een
NARIC-gelijkwaardigheid van het gevraagde diploma.
Indien je de bestuurstaal, het Nederlands, niet machtig bent, ben je bereid om het Nederlands te leren tot op het ERK-niveau B2. De AP Hogeschool ondersteunt internationale medewerkers met een integratietraject en biedt een passende taalbegeleiding aan in het kader van de Vlaamse taalregelgeving.
Selectieprocedure
De selectie gebeurt door een selectiecommissie. Op basis van de ingezonden kandidaturen beslist deze commissie welke kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek
op 23-06-2026 tussen 13:00 en 17:00 uur. Een bijkomende selectieronde en/of proef kan georganiseerd worden.